流れは待ってくれない

仕事柄、いろいろな業種を回ります。
友人知人もおかげさまで
いろいろな方と知り合いです。

そんな中、人手不足の声をあちこちで聞きます。
採用しても直ぐに辞めてしまう事もあるようです。

人手不足になると受注できなくなる仕事が出てきます。
設備投資も積極的に出来なくなりますね。
企業の死活問題です。
後継者問題の声も聞きます。

あと、5〜10年で、どの業界も
ガラッと変わってくるのではないかと感じます。
時流適応。
肝に銘じます。

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